AHMET TOKERİ
Eğitim Konuları:
– Satış Teknikleri
– Müzakere Teknikleri
– Telefonda Etkili İletişim
– Çağrı Merkezi Eğitimleri
– İkna Etme Teknikleri
– İletişim Teknikleri
– Zaman Yönetimi
– Stres Yönetimi ve Öfke kontrolü
– Sunum Teknikleri
– Eğiticinin Eğitimi
– Hitabet Teknikleri
– Motivasyon Oluşturma ve Etkili Yöneticilik Eğitimleri
Ahmet Tokeri hakkında…
19.05.1970 tarihinde İzmir’de doğdu. İlk-Orta-Lise eğitimini tamamladıktan sonra, İstanbul Teknik Üniversitesi İnşaat Mühendisliği bölümüne bir sene devam etti.1989 yılında Ortadoğu Teknik Üniversitesi İşletme Bölümüne geçiş yaptı. İş hayatına Yeni Asır gazetesi satış müdür yardımcılığı görevi ile başladı. Daha sonra sırasıyla, Unilever ‘de Bölge Gıda Kategori Sorumlusu ve Renault –Mais Filo Satış Sorumluluğu görevlerinde bulundu.2003 senesinde geçtiği, DHL Express’de saha satış müdürlüğü, key account müdürlüğü ve son olarak Grup Satış Müdürlüğü görevlerinde bulundu. Richardson Coaching (İngiltere)’den Sales Coaching programını tamamladı.Chester Elton (A.B.D)’dan Liderlik eğitimi aldı. Aynı zamanda Best in Class programında (DHL Global) Sales ve Sales Managemenet programlarına katıldı. ‘Amway Türkiye İletişim ve Satış Geliştirme’ programı dahilinde eğitmen olarak görev yapmakta ve halihazırda 120 ayrı seminerde 4800 kişiye 30 ayrı şehirde paylaşımda bulundu. Üniversitelerde düzenlenen toplantı ve panellerde görev almakta, AISEC Türkiye seçim komitesinde görev almaktadır. Değişik TV programlarında (SkyTürk,Yeni TV,TRT) konuşmacı olarak bulunmuş ,sivil toplum kuruluşlarında (Rotary, ticaret odaları, iş adamları Dernekleri, vb.) farklı etkinliklere katılmıştır. 20 senelik Satış, Müşteri ilişkileri Yönetimi ve Yöneticilik deneyimlerini, kurucusu olduğu İzmir Kariyer Merkezi’nde verdiği Satış Uzmanlığı Sertifika programı ve Mülakat Teknikleri eğitimi ile aktarmaktadır. Ayrıca firmalara yönetim danışmanlığı da yapmaktadır. İleri seviyede İngilizce bilmektedir. Değişiyorum-Satışın Yol Haritası kitabı 2016 yılında okurlarına ulaşmıştır.
Ayrıca ICF onaylı koç ünvaına sahip ve aktif olarak yönetici, yaşam ve kurumsallaşma sürecinde aile koçluğu yapmaktadır.